![]() | ![]() ![]() ![]() |
![]() | ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ | ![]() |
Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
В МВД перестанут брать людей «с улицы»14 октября 2008, вторник, 19:25 – БРЯНСК.RU | Комментарии: 0
| Версия для печати Руководство МВД в ближайшее время планирует кардинально изменить свою кадровую политику. В перспективе служить в милиции смогут лишь те, кто сумеет заполучить официальное поручительство независимых лиц и не будет замечен в противоправных действиях. А для того, чтобы уж точно отделить благонадежных кандидатов от не вызывающих доверия, в силовом ведомстве создадут специальную картотеку.Принцип «берем всех» скоро перестанет быть актуальным для российской милиции. «Сейчас прорабатывается вопрос о введении института поручительства при поступлении кандидатов на службу в органы внутренних дел, на учебу в ведомственные образовательные учреждения, при назначении на вышестоящие руководящие должности», - сообщил глава МВД Рашид Нургалиев в интервью «Российской газете». Более того, по словам Нургалиева, в течение следующего года в министерстве планируется создать картотеку лиц, которым отказано в приеме на службу или на учебу по отрицательным мотивам. Например, за употребление наркотиков, наличие связей в преступной среде и тому подобное. «Таким образом будет проводиться дополнительная проверка всех кандидатов, поступающих на службу в милицию. Эта картотека войдет в создаваемый единый межведомственный банк данных по вопросам противодействия коррупции», - пообещал министр. Однако эксперты к инициативе главы российского силового ведомства пока относятся настороженно. «Идея по своей сути неплохая, но самое главное, чтобы она не была извращена и не превратилась в простое, банальное «кумовство», - рассказал BBC председатель Национального антикоррупционного комитета (НАК) Кирилл Кабанов. По его словам Нургалиев пытается возродить историю так называемой «ответственности», которая практиковалась еще в КГБ СССР и других силовых ведомствах, когда сотрудника брали на службу по рекомендации. «Однако эта система может работать только в том случае, если в контракте будет прописано, что человек, который является поручителем при приеме на работу, несет ответственность (вплоть до увольнения), связанную с действиями того, за кого он поручается» - резюмировал эксперт. Источник: Взгляд
|
![]() | ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ | ![]() |
Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
Размещение рекламы в газете БРЯНСК.RU: Прайс-лист, тел. (4832) 37-19-38, почта info@briansk.ru Для информационных писем в редакцию: news@briansk.ru | ![]() | ![]() | ![]() | |
2005–2015 © Ежедневная интернет-газета БРЯНСК.RU При цитировании активная ссылка на БРЯНСК.RU обязательна Материалы газеты могут содержать информацию 18+ | ![]() | Открыв данный сайт, Вы соглашаетесь с Правилами cайта (договор-оферта). Если вы не согласны с Правилами, немедленно покиньте сайт! | ![]() |
