10 октября, четверг |
ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ |
Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
Россиянам повысят зарплату27 ноября 2007, вторник, 12:27 – БРЯНСК.RU | Комментарии: 0
| Версия для печати Международная консалтинговая фирма Mercer опубликовала доклад, в котором приводятся данные по темпам роста зарплат в 60 странах мира. Как утверждается в отчете, в целом на планете ожидается повышение зарплаты на 6%, а за вычетом инфляционного повышения цен – на 1,9%. Работающие жители Западной Европы, согласно исследованию, могут рассчитывать на повышение жалования на 3,4%, при реальном приросте в 2,1%. Пятый год подряд по росту зарплат в западной Европе лидирует Греция (5%). Однако по расчетам Международного Валютного фонда в этой стране возможен заметный инфляционный рост (3,2%) – также самый высокий в Западной Европе. Таким образом, по реальному приросту заработка первое место в Западной Европе займет Ирландия, где прирост зарплат составит 4,7% при инфляции в 2,1%. В Швейцарии ситуация практически не изменится, поскольку там ожидается самая низкая инфляция в Европе – всего 1%. По прогнозам, фактические заработки в этой стране вырастут на 1,5%. «Швейцария уже много лет отличается весьма сдержанным увеличением оплаты труда. Так что нынешние результаты для нас неудивительны», - заявил эксперт Mercer Дирк Эверт. Наибольший прирост зарплат в мире аналитики ожидают в Индии, где за минусом инфляции прирост жалованья может составить 9,8%. Представители «Mercer» отмечают, что столь резкое удорожание рабочей силы может в скором времени сделать невыгодным перенос туда некоторых подразделений из индустриально-развитых стран. «Международные компании, определяя, в каких странах выгодней расширять свое представительство, должны иметь в виду не только нынешние траты на оплату труда, но и возможные их изменения», - прокомментировал результаты исследования эксперт «Mercer» Дирк Эверт. По его словам, уже из-за географической близости западно-европейские страны должны быть больше заинтересованы в своих восточных соседях. Тем временем, в Восточной Европе темпы прироста зарплат замедляются. По данным Mercer, средний прирост в этих странах составит в будущем году 2,3%. Однако ожидается и заметный рост цен - до 6,9%. Формально богаче в будущем году станут россияне. Западные аналитики предсказывают увеличение зарплат в России на 10,2%. После Индии это второй показатель в мире. Но большую часть из этого будет съедать инфляция (прогнозируемый рост цен составляет 7,5%). Таким образом, реальное увеличение заработка российских граждан составит не так уж много – всего 2,7%. Но это все равно больше, чем в Западной Европе. В сравнении с европейскими странами, заработки в США увеличатся меньше – в реальном выражении только на 1,9%. Что касается наших соседей по бывшему Советскому Союзу, то в докладе приводятся данные по прибалтийским странам и Украине. В Литве, Латвии и Эстонии реальный прирост зарплат составит 6,1%, 2,2% и 1,9% соответственно. А на Украине гражданам рассчитывать на увеличение заработка не приходится. Несмотря на то, что рост зарплат составит 10%, инфляции ожидается точно на таком же уровне. Значит, реально заработок украинцев не увеличится. Источник:
|
ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ |
Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
Размещение рекламы в газете БРЯНСК.RU: Прайс-лист, тел. (4832) 37-19-38, почта info@briansk.ru Для информационных писем в редакцию: news@briansk.ru | Архивы за 2024, 2021, 2018, 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011, 2010, 2009, 2008, 2007, 2006, 2005 гг. | |||
2005–2015 © Ежедневная интернет-газета БРЯНСК.RU При цитировании активная ссылка на БРЯНСК.RU обязательна Материалы газеты могут содержать информацию 18+ | Открыв данный сайт, Вы соглашаетесь с Правилами cайта (договор-оферта). Если вы не согласны с Правилами, немедленно покиньте сайт! |