10 октября, четверг |
ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ |
Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
Бизнесменов принудят к миру15 октября 2008, среда, 18:28 – БРЯНСК.RU | Комментарии: 0
| Версия для печати «Единая Россия» «принудит коммерсантов к миру». Высказывания бизнесменов о том, что выплаты уволенным по сокращению штатов слишком больно бьют по истрепанному финансовым кризисом карману предпринимателей, возмутили единороссов. На предложение разделить финансовую ответственность с государством партия власти ответила категоричным «нет». А строителям помимо всего прочего предписала в ближайшее время представить почтенной публике «внятную программу» по возвращению на родину уволенных гастарбайтеров.Единороссы отказались войти в материальное положение крупного бизнеса. Напомним, что на днях вице-президент РСПП Федор Прокопов предложил государству снять с хрупких предпринимательских плеч заботу о сотрудниках, уволенных в связи с сокращением штата. Сейчас, предъявляя работнику уведомление об отправке на вынужденный «отдых», компания обязана выплатить ему выходное пособие в размере среднемесячной зарплаты. Если, встав на учет в службу занятости, уволенный так и не сможет найти себе новую работу, в течение 2 месяцев компания будет выплачивать ему аналогичную сумму. Причем в районах Крайнего Севера и на приравненных к ним территориях материальную ответственность за судьбу сокращенного специалиста фирмы несут четыре месяца. По словам Прокопова, в условиях мирового финансового кризиса эта ноша неподъемна для предпринимателей. Посему ее надо разделить с государством. Бизнесмены, разумеется, предлагают делить «по-честному». Как объяснил вице-президент РСПП, работодатели готовы сохранить за собой обязанность отпускать сотрудника на волю с выходным пособием в кармане. Ну а государству остается материально обеспечивать несчастного в течение следующих двух или четырех месяцев. «На инициативу РСПП «Единая Россия», а также Комитет по труду и социальной политике отвечают одним словом: «Нет!», – развеял надежды коммерсантов председатель упомянутого думского подразделения, первый замсекретаря президиума единоросского генсовета Андрей Исаев. Депутат подчеркнул, что действующий Трудовой кодекс рождался долго, мучительно, со многими трудностями. В итоге на уступки пришлось пойти и работодателям, и профсоюзам. «И сейчас, только забрезжили первые тучки финансового кризиса, работодатели пытаются опрокинуть этот компромисс!» – возмутился Исаев. По словам единоросса, инициатива предпринимателей стала «примером крайнего классового эгоизма». И партия власти будет всячески противиться продвижению этой «вредной» идеи. «Если потребуется, мы будем принуждать к миру!» – предупредил коммерсантов народный избранник. При этом, демонстрируя такое пренебрежение к своим обязанностям, работодатели, по мнению Исаева, должны быть готовы к «ответной реакции профсоюзов». А если по стране покатится волна протестов и забастовок, предприниматели могут потерять гораздо больше тех сумм, которые потребуются на выплаты пособий. Тем более есть подозрение, что, пытаясь разжалобить публику рассказами о непомерных тратах на уволенных специалистов, ряд бизнесменов попросту лукавят. Известно, что зарплата многих россиян нынче состоит из мизерного оклада и значительно более высокой премии. Да, высчитывая средний месячный заработок, который необходимо выплатить работнику в случае его сокращения, наниматель обязан учитывать все пособия, премии, бонусы и т. п. Однако предусмотрительные начальники поступают проще: прекращают платить сотрудникам премию, вынуждая их таким образом увольняться по собственному желанию. При этом, по мнению Исаева, выступив с возмутившей всю работающую общественность инициативой, предприниматели, в общем-то, побежали впереди паровоза. Пока ситуация с безработицей у нас остается одной из самых благополучных в Европе. По официальным данным, не могут найти работу только 1,5% россиян. И даже по самым жестким подсчетам эта планка до сих пор не поднялась выше 4%. Однако захлестнувшая Запад волна увольнений вряд ли минует Россию. И к ней надо быть готовым. А для этого, считает единоросс, необходимо вернуться к системе страхования от безработицы и открыть центры переквалификации кадров. Страховать от безработицы, по словам Исаева, на паритетных началах должны сами специалисты, их работодатели и государство. Деньги, полученные таким образом, смогут пойти не только на выплату пособий, но и на организацию дополнительных рабочих мест. Что касается переквалификации, то офисных работников с неопределенным набором знаний и кругом обязанностей в России едва ли не больше, чем бюрократов. А вот высококвалифицированных рабочих и хороших инженеров – дефицит. При этом людям, которые умеют что-то делать руками, работодатели нынче готовы платить очень хорошие деньги. «Мы просим у населения политического доверия. Оснований для паники нет. Но основания для того, чтобы работать быстрее, есть», – заявил Исаев. Так что дискуссию вокруг идеи создания центров переквалификации партийцы готовы начать уже на следующей неделе. Кстати, перестраиваться придется в том числе врачам и учителям. Как объяснил единоросс, в России заметен переизбыток врачей-специалистов и школьных учителей. При этом явно не хватает докторов общей практики и преподавателей ПТУ. Посему «придется убеждать специалистов» немного менять сферу деятельности. Впрочем, пока дыхание финансового кризиса на себе почувствовали только банки и строительные конторы. Первые увольняют сотрудников, вторые «замораживают» стройки. И тут возникает новая проблема: куда денутся гастарбайтеры, которые до сих пор отстраивали Россию. В лучшем случае, видимо, пойдут в дворники. О том, что будет в худшем, лучше не думать. «Долг и обязанность каждого работодателя – обеспечить возврат работавших у него иностранцев на родину», – с нажимом произнес Андрей Исаев. Посему, считает единоросс, в ближайшее время «строители должны представить обществу внятную программу по этому поводу». Источник: Взгляд
|
ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ |
Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
Размещение рекламы в газете БРЯНСК.RU: Прайс-лист, тел. (4832) 37-19-38, почта info@briansk.ru Для информационных писем в редакцию: news@briansk.ru | Архивы за 2024, 2021, 2018, 2017, 2016, 2015, 2014, 2013, 2012, 2011, 2010, 2009, 2008, 2007, 2006, 2005 гг. | |||
2005–2015 © Ежедневная интернет-газета БРЯНСК.RU При цитировании активная ссылка на БРЯНСК.RU обязательна Материалы газеты могут содержать информацию 18+ | Открыв данный сайт, Вы соглашаетесь с Правилами cайта (договор-оферта). Если вы не согласны с Правилами, немедленно покиньте сайт! |